Companii
Schimbări care au marcat piața de training pentru manageri în ultimii 18 ani
- cererea de cursuri hard skillsa fost completată de interesul crescut pentru programe de leadership, comunicare, well-being
- a crescut cererea de cursuri de pregătire a membrilor consiliilor de administrație din organizații mature
- a crescut de trei ori numărul managerilor care investesc din resurse proprii în programe de dezvoltare pentru a ține pasul cu schimbările exponențiale
- metodele de training s-au diversificat, îmbinând trainingul și consultanța cu intervenții foarte personalizate de coaching și mentoring
București, 06 iunie 2023. EXEC-EDU, lider în executive education din România, anunță bilanțul celor 18 ani de prezență pe piața locală: peste 20.000 de absolvenți la nivel regional, peste 70 de programe de management și leadership în portofoliul de cursuri, Gold Award pentru cea mai bună școală de training din România, 10 certificări și licențe naționale și internaționale și o echipă formată din 45 de experți respectați și recunoscuți ca lideri și formatori de top în România.
”EXEC-EDU a depășit o bornă importantă și aniversează 18 ani plini de experiențe de dezvoltare managerială relevante și inovative. Datorită celor 20.000 de cursanți care ne-au trecut pragul, am avut un impact real la dezvoltarea unui mediu de afaceri mai stabil, creat de lideri mai buni, care conduc echipe performante, creative și fericite”, a declarat Oana Scarlat, CEO EXEC-EDU.
În cei 18 ani de activitate, EXEC-EDU a avut un rol activ în evoluția și maturizarea pieței de training. În anul înființării, 500 de cursanți din circa 60 de companii au participat la programele EXEC-EDU. Prioritare pentru organizații în acel moment erau cursurile de hard skills, precum managementul lanțului de aprovizionare, marketing, finanțe sau managementul stocurilor. În prezent, un procent mare al cursanților EXEC-EDU, care doar anul trecut au ajuns la circa 2.000, se îndreaptă către programe de leadership și dezvoltare a abilităților manageriale, iar cursurile de wellbeing au devenit o prioritate pentru strategiile de retenție și engagement.
În topul industriilor care investesc în cursuri de formare a echipelor de top și middle management sunt sectoarele FMCG și producție, care au accelerat investițiile în training, industria IT&C, automotive și cea bancară au rămas constante.
O analiză EXEC-EDU arată că astăzi peste 30% din manageri și antreprenori sunt conștienți de nevoia dezvoltării abilităților de leadership și sunt dispuși să investească din resurse proprii în cursuri de formare, procent care s-a triplat față de anul 2005.
Printre cele mai frecventate cursuri EXEC-EDU din ultimii 5 ani se află și programe care s-au menținut în portofoliu încă de la începuturile companiei și au evoluat odată cu cele mai actuale tendințe – Management 360, Leadership 360, Managementul proiectelor, Managementul strategic al resurselor umane, IFRS. Un alt curs foarte solicitat în tot acest timp a fost Process Communication Model, o metodologie de comunicare care a atras peste 3000 cursanți, livrată acum de 4 traineri certificați. La fel de căutate sunt și cursurile Mastering Management Skills și First Time Manager.
Cursurile de dezvoltare managerială și a abilităților de leadership au cunoscut o cerere dinamică în condițiile în care mediul de afaceri se confruntă cu o criză a forței de muncă, suprapusă peste un context economic plin de provocări și de neprevăzut.
„În acest moment, piața forței de muncă se află într-un moment dificil, este o criză foarte mare de talente și un decalaj de competențe uriaș, cauzat de schimbările apărute în toate industriile. Companiile resimt acut această criză, dublată de incertitudinea economică și, ca o soluție firească, investesc tot mai mult în dezvoltarea oamenilor. De asemenea, remarcăm faptul că cerințele sunt rafinate, aportul managementului de top în personalizarea cursurilor a crescut, iar participanții iau foarte în serios propria dezvoltare”, adaugă Oana Scarlat.
EXEC-EDU își propune să continue seria parteneriatelor strategice cu specialiști de top din toate domeniile de business și să dezvolte și să lanseze programe relevante care să răspundă provocărilor unui mediu VUCA. În prezent, compania s-a relocat într-un nou sediu modern, complet echipat și adaptat noilor cerințe și tehnologii.
Companii
Cum te ajută un broker de credite să eviți capcanele birocrației bancare
Relația cu banca pare adesea un hățiș de neînțeles. Regulile se schimbă de la o zi la alta, iar dosarul depus cu speranță poate fi respins fără să înțelegi explicația. Într-un astfel de context, un broker de credite intervine nu doar ca un intermediar, ci ca un strateg care cunoaște portițele reale ale sistemului bancar. Obiectivul nu este doar obținerea banilor, ci găsirea unei soluții care să nu devină o povară financiară pe termen lung.
De ce un dosar respins nu înseamnă că nu mai poți obține un credit
Un refuz din partea unei bănci nu înseamnă neapărat că nu îndeplinești condițiile pentru obținerea unui credit. Fiecare instituție financiară își stabilește propriile criterii de analiză, iar acestea pot să fie semnificativ diferite. Unele bănci acceptă mai ușor venituri din chirii, PFA sau contracte de colaborare, în timp ce altele sunt mai restrictive în ceea ce privește gradul de îndatorare, vechimea în muncă sau istoricul din Biroul de Credit.
Un broker de credite analizează motivele pentru care dosarul a fost respins și identifică soluțiile potrivite înainte de depunerea unei noi solicitări. În unele situații poate recomanda completarea dosarului cu documente suplimentare, în altele poate propune reducerea perioadei de creditare sau includerea unui coplătitor. Dacă problema ține de politica internă a băncii, brokerul poate orienta solicitarea către o instituție financiară ale cărei criterii sunt mai potrivite profilului clientului. Astfel, o respingere nu este tratată ca un eșec, ci ca un punct de plecare pentru o strategie mai bine adaptată.
De ce este mai eficient să aplici o singură dată, dar la banca potrivită
Multe persoane depun cereri de credit la mai multe bănci în același timp, sperând că una dintre ele va aproba finanțarea. În realitate, această abordare poate complica procesul, deoarece fiecare analiză este înregistrată, iar solicitările repetate într-un interval scurt pot ridica semne de întrebare în evaluarea făcută de alte instituții financiare.
Un broker de credite începe prin compararea ofertelor și a criteriilor de eligibilitate ale băncilor partenere, apoi recomandă instituțiile care corespund cel mai bine situației financiare a clientului. Asta înseamnă că în loc să pierzi timp cu mai multe dosare și să primești răspunsuri diferite, beneficiezi de o strategie construită pe baza veniturilor, a gradului de îndatorare și a obiectivului urmărit. Astfel, cresc șansele de aprobare încă de la prima solicitare și poți evita întârzierile generate de aplicările repetate.
Controlul asupra propriei finanțări
Când apelezi la brokeri credite, focusul rămâne exclusiv pe interesul tău, pentru că acești specialiști lucrează pentru tine, nu pentru bancă. Instituțiile bancare își urmăresc propriile obiective, însă expertul care îți reprezintă dosarul lucrează pentru a obține cele mai avantajoase condiții pentru tine. Aceasta înseamnă o gestionare transparentă a birocrației, explicarea clauzelor contractuale într-un limbaj simplu și, cel mai important, găsirea unei soluții atunci când totul pare blocat.
Dincolo de cifre, este vorba despre încrederea de a naviga prin sistemul financiar având alături pe cineva care cunoaște dedesubturile bancare și care știe unde să caute soluții acolo unde alții văd doar limitări.
(Advertorial)
Companii
3 situații în care amanetul auto este o soluție potrivită
Nevoia unui împrumut poate apărea din cele mai diverse motive și, de multe ori, nu suportă amânare. O cheltuială medicală neprevăzută, o reparație importantă, plata unor obligații urgente sau o oportunitate care necesită acces rapid la lichidități sunt doar câteva dintre situațiile în care timpul devine un factor esențial. În astfel de momente, este firesc să fie căutate soluții care permit obținerea unei finanțări într-un interval cât mai scurt.
Amanetul auto poate fi una dintre soluțiile optime pentru cei care dețin un autoturism și doresc să îl folosească drept garanție pentru obținerea unui împrumut, în situațiile despre care vorbim în cele ce urmează.
Proprietarul mașinii are nevoie rapid de bani
Cele mai multe solicitări pentru servicii de amanet mașini apar atunci când există o nevoie financiară care nu poate fi amânată. În astfel de situații, durata procesului de obținere a banilor poate conta la fel de mult ca valoarea împrumutului. Tocmai de aceea, multe persoane caută alternative la formele clasice de finanțare, care presupun etape suplimentare de analiză și aprobare.
În cadrul firmelor specializate în amanet auto, evaluarea autoturismului este, în multe cazuri, gratuită și se realizează într-un timp scurt, fără obligația acceptării ofertei. Acest lucru îi permite proprietarului să afle valoarea estimată a mașinii și să decidă în cunoștință de cauză dacă această variantă răspunde nevoilor sale financiare.
Proprietarul nu dorește să își vândă autoturismul
Vânzarea unui autoturism poate rezolva o nevoie imediată de bani, însă presupune renunțarea definitivă la acesta. Pentru multe persoane, mașina este indispensabilă în activitatea profesională sau în viața de zi cu zi, motiv pentru care o astfel de decizie nu este întotdeauna cea mai potrivită.
În cazul unui amanet auto, autoturismul este utilizat ca garanție pentru acordarea împrumutului. După achitarea obligațiilor prevăzute în contract, proprietarul își poate recupera vehiculul. Din acest motiv, această soluție este luată în considerare de persoanele care au nevoie temporară de lichidități, dar nu doresc să renunțe definitiv la bunul pe care îl dețin.
Proprietarul mașinii are nevoie de o soluție financiară pe termen scurt
Există și situații în care dificultățile financiare sunt doar temporare, iar persoana în cauză știe că va dispune de fondurile necesare peste câteva săptămâni sau luni. În aceste cazuri, obiectivul nu este obținerea unei finanțări pe termen lung, ci identificarea unei soluții care să acopere o nevoie punctuală, fără renunțarea definitivă la autoturism.
Un amanet mașini poate reprezenta o opțiune potrivită atunci când este utilizat pentru acoperirea unei nevoi financiare pe termen scurt și este însoțit de un plan realist de rambursare. Înainte de semnarea contractului, este recomandată analizarea perioadei de finanțare, a costurilor și a tuturor condițiilor contractuale, pentru ca soluția aleasă să fie adaptată situației financiare existente.
În concluzie, amanetul auto poate reprezenta o soluție eficientă atunci când este ales în urma unei analize atente și atunci când răspunde unei nevoi reale, pe termen scurt. O instituție serioasă va explica în mod transparent modul în care este realizată evaluarea autoturismului, costurile aplicabile și condițiile contractului, astfel încât decizia să fie luată în cunoștință de cauză. Informarea corectă încă de la început reduce riscul apariției unor neînțelegeri și contribuie la alegerea celei mai potrivite soluții financiare.
(Advertoriale)
Companii
Drepturi succesorale: când poate fi o soluție cesiunea drepturilor succesorale?
Deschiderea unei succesiuni nu înseamnă doar împărțirea unor bunuri, ci și luarea unor decizii care pot influența relația dintre moștenitori și modul în care patrimoniul va fi administrat în continuare. În practică, nu toate succesiunile se finalizează rapid sau în condiții amiabile. Neînțelegerile dintre moștenitori, imposibilitatea valorificării unui imobil ori costurile și timpul necesar pentru finalizarea procedurilor îi determină pe unii dintre ei să caute alternative legale.
În astfel de situații, este important să cunoști ce drepturi succesorale ai și în ce condiții poți opta pentru cesiune drepturi succesorale, o soluție care poate permite ieșirea dintr-o situație juridică dificilă fără a aștepta finalizarea tuturor etapelor succesiunii.
Ce presupun drepturile succesorale?
Prin drepturi succesorale se definesc drepturile pe care o persoană le dobândește în calitate de moștenitor, potrivit legii sau testamentului, după deschiderea succesiunii. Acestea pot privi bunuri imobile, bunuri mobile, drepturi patrimoniale, dar și obligațiile care fac parte din masa succesorală, în limitele prevăzute de lege.
În multe cazuri, moștenitorii devin coproprietari asupra bunurilor moștenite până la realizarea partajului. Atunci când există opinii diferite privind administrarea sau valorificarea patrimoniului, această stare de indiviziune poate prelungi semnificativ soluționarea succesiunii și poate genera conflicte între părți. Tocmai de aceea, este recomandat ca fiecare moștenitor să își cunoască drepturile și opțiunile înainte de a lua o decizie.
Când poate fi o soluție cesiunea drepturilor succesorale?
Există situații în care un moștenitor nu dorește să rămână parte din procedura succesorală sau nu este interesat să participe la administrarea bunurilor moștenite. În astfel de cazuri, cesiunea drepturilor succesorale poate reprezenta o alternativă legală, prin care drepturile asupra moștenirii sunt transmise unei alte persoane, în condițiile prevăzute de lege.
O astfel de soluție este întâlnită frecvent atunci când ceilalți moștenitori nu ajung la un acord, când proprietatea este dificil de valorificat sau când unul dintre moștenitori preferă să obțină contravaloarea drepturilor sale fără a se implica într-un proces care poate dura o perioadă îndelungată.
Ce este important să știi înainte de a lua o decizie?
Fiecare succesiune are particularități proprii. Numărul moștenitorilor, existența unui testament, valoarea patrimoniului sau eventualele datorii ale succesiunii pot influența soluția potrivită. Din acest motiv, decizia privind administrarea sau transmiterea drepturilor succesorale nu ar trebui luată fără o analiză atentă a situației juridice.
De asemenea, este important de știut că transmiterea drepturilor succesorale produce efecte juridice și trebuie realizată cu respectarea condițiilor prevăzute de lege. O evaluare juridică și patrimonială realizată înainte de luarea unei decizii poate ajuta moștenitorul să înțeleagă valoarea drepturilor sale și să aleagă varianta care îi protejează cel mai bine interesele. Echipele specializate în gestionarea succesiunilor pot prelua atât evaluarea situației juridice, cât și etapele administrative necesare, reducând timpul și efortul implicat pentru moștenitor.
Gestionarea unei succesiuni poate fi un proces complex, mai ales atunci când există mai mulți moștenitori sau bunurile nu pot fi împărțite cu ușurință. Cunoașterea propriilor drepturi succesorale și înțelegerea modului în care funcționează cesiunea drepturilor succesorale oferă posibilitatea de a lua decizii informate și adaptate fiecărei situații. Indiferent de varianta aleasă, analiza juridică și sprijinul unor specialiști pot contribui la soluționarea mai rapidă a procedurii și la evitarea unor conflicte care, în multe cazuri, pot dura ani de zile.
(Advertorial)
-
Evenimenteacum 19 ore„Micul miracol” din Parlament. PSD, PNL, AUR și USR au votat la fel pentru a ține prețul motorinei sub 10 lei / Cum arată măsura
-
Uncategorizedacum o ziTehnologia Dyson: aliatul tău pentru o vacanță fără compromisuri
-
acum 5 oreCum alegi parfumul potrivit pentru vară? Ingredientele care rezistă în sezonul cald
-
Featuredacum 4 oreCâte case de marcat ar trebui să fie active într-un magazin?




